Buongiorno,
sono un’infermiera libera professionista al quarto mese di gravidanza, ovviamente in maternità anticipata per gravidanza a rischio, visto che lavoro in sala operatoria.
Due anni fa ho fatto un concorso pubblico entrando in graduatoria, adesso mi hanno chiamata per prendere servizio a tempo indeterminato, ma visto che sono in maternità, vogliono congelare il mio contratto e quindi far slittare l’assunzione a quando rientrerò dalla maternità.
La mia domanda è: possono farlo? Non è discriminatorio visto che quel posto di lavoro mi spetterebbe dopo aver affrontato regolari prove concorsuali? Grazie
Gentile Sig.ra,
non possono congelare il contratto, lei lo deve firmare regolarmente in quanto vincitrice di concorso.
Cordialmente
* Il consulto online è puramente orientativo e non sostituisce in alcun modo il parere del medico curante o dello specialista di riferimento