"Come funziona il congedo parentale in caso di parto gemellare?"

Buongiorno gentile Lettrice, in caso di parto gemellare il periodo di congedo parentale viene di fatto raddoppiato, a differenza del congedo di maternità che rimane invariato nella sua durata. L’art. 32 del D.L.vo n. 151/2001 (Testo Unico delle disposizioni in materia di maternità) ha stabilito che il congedo parentale (detto anche astensione facoltativa), spetta per ciascun bambino, quindi in caso di parto gemellare si calcola per ciascun bambino e non in relazione al parto. La precisazione in merito viene fornita dall’INPS con messaggio n. 569/01. Nel caso quindi di parto gemellare, il periodo del congedo parentale è di 12 mesi totali, che si possono frazionare. Cari saluti.